Pour les démissions effectuées pendant la période de probation, les mêmes critères de procédure sont exigés qu`avec toute autre démission. Cela inclut le critère d`une réunion pour discuter de la démission, et que la lettre de démission doit être rédigée conformément au formulaire requis. L`avancement de carrière est l`une des raisons les plus courantes pour démissionner d`un poste. Malheureusement, il peut ne pas toujours être réaliste pour la progression de carrière dans le lieu d`emploi actuel, auquel cas cela devrait être mis en évidence dans la lettre de démission. La lettre de démission ci-dessous est un exemple de la poursuite d`une opportunité extérieure: quelles règles s`appliquent pour le temps de probation sur le marché du travail? Norvégien Critères formels de démission (norvégien) j`ai aimé travailler pour l`Agence et j`apprécie le soutien qui m`a été fourni pendant mon mandat avec l`entreprise. En outre, tout dépend de la langue de votre lettre de démission. Cependant, même s`il est présumé que vous avez donné à la direction 10 jours de préavis de démission et que vous n`avez assisté au bureau que pendant 9 jours. La position va totalement contre vous. Dans un premier temps, vous devenez responsable de dédommager l`entreprise avec le salay équivalent à 2 mois moins 9 jours de votre période de travail. J`apprécie les occasions que vous m`avez offertes pendant mon temps avec l`entreprise. J`ai fait face à un problème similaire que le vôtre, mais dans ma lettre de nomination, il a été écrit que pendant la période de probation seulement 1 mois période de préavis doit être donné que je force et maintenant je dois payer 1 mois de salaire, alors que dans votre cas, comme vous l`avez mentionné en fonction de votre application pommnet lettre de son pas écrit que vous avez à donner un préavis d`un mois au lieu de son donné pendant 2 mois, de sorte que vous feriez mieux de confirmer ce qui est écrit dans la lettre de rendez-vous à nouveau. Si ses 2 mois, alors vous devez leur payer 2 mois de salaire, aussi consulter un aîné de quelqu`un dans votre famille ou un Lawer si vous n`avez pas un aîné pour vous aider comme ils vous ont demandé de venir dans les 24 heures, donc vous devez leur répondre, mais doucement.

Voici quelques conseils sur la façon d`écrire une lettre de démissionner de votre travail sans préavis. Dans la plupart des cas, votre employeur sera au courant de votre prochaine retraite et commencera les procédures. Cependant, il est courtois de communiquer vos intentions avec votre gestionnaire et de formaliser ces intentions avec une lettre de «démission due à la retraite» pour la distribution aux directeurs hiérarchiques, aux directeurs et aux départements RH. L`exemple de lettre de démission ci-dessous montre comment structurer l`avis: si la raison de la résigna tion est simplement un besoin de changement, une lettre de démission générique est appropriée. Comme on le voit dans l`exemple de lettre de démission ci-dessous, le format générique laisse des raisons spécifiques de la démission, et comporte des détails de base, y compris le dernier jour d`emploi: il est très commun d`accord sur une période de probation pour les six premiers mois de Emploi. La période de probation existe pour permettre à l`employeur et à l`employé de découvrir s`ils sont un bon ajustement. Avez-vous mentionné que votre démission sera effective au bout de dix jours à compter de sa soumission? Lorsque vous cherchez à développer des compétences et des connaissances, ou à approfondir quelque chose de complètement nouveau, les employés peuvent choisir de démissionner de leur poste pour se concentrer sur l`étude.